1.自行开设账户
这是最传统的方式。 《劳动合同法》规定，用人单位应当自成立之日起30日内，向当地税务关系所在地社会保险经办机构办理社会保险登记。 须提交以下材料：
（一）《社会保险登记表》2份、《社会保险网上服务承诺书》1份
（2）营业执照复印件、《组织机构代码证》、《税务登记证》或三合一证明原件及复印件
（三）法人居民身份证原件及复印件
（四）单位经办人员居民身份证原件及复印件
（五）新参保人员的工资表或者劳动合同。
2、委托支付公司缴纳社保
这种方式是一种新兴方式，就是在你不愿意自己开户的前提下，委托专业的人力资源公司为你缴纳社保。 流程如下：
（1）与支付机构协商支付标准和服务费用
（2）准备签字材料（公司营业执照复印件、法人身份证复印件、经办人身份证复印件、参保员工身份证复印件、一寸白纸电子版）背景照片、账单信息等）
（三）签订社会保险缴费协议，提交材料并按时缴纳。